【稳就业】区人社局落实就业优先政策推动实现高质量充分就业

提高服务扩就业。利用“安徽公共招聘网”“邻工集市”小程序等网络载体搭建全天候网上对接平台，实施“线上线下招聘不停歇，就业服务不打烊”行动，及时发布企业招聘信息。截至目前，累计开展线上线下招聘会26场，服务民营企业552户次，发布岗位4990个次，初步达成就业意向1696人，新增就业114人。

强化培训促就业。结合区域产业发展特点，因地制宜、因人施策开展培训，组织农民工参加实用性强、就业门槛低、工资待遇较高的技能培训，如家政服务员、徽菜师傅等项目，帮助学员通过技能培训掌握一技之能，提升就业能力，实现稳定就业。截至目前，已开展职业技能培训7期254人次。

创业扶持带就业。深入企业送政策，积极发挥创业担保贷款政策和社保补贴政策扶持作用，鼓励创业带动就业，减轻企业和商户经营压力，全面激发创业活力。截至目前，发放小微企业吸纳自主就业退役军人社保补贴0.87万元，发放创业担保贷款30笔614万元，带动就业45人。

兜底安置保就业。持续加强公益性岗位规范管理，建立健全长效机制，通过动态安置就业困难人员和脱贫（监测）户劳动力就近就地就业，为稳定就业提供保障。截至目前，城镇公益性岗位安置30人、乡村公益性岗位安置138人。